Logo
Unionpedia
Meddelelse
Nu på Google Play
Ny! Hent Unionpedia på din Android™ enhed!
Gratis
Hurtigere adgang end browser!
 

Arbejdsløshed og Phillipskurven

Genveje til: Forskelle, Ligheder, Jaccard lighed Koefficient, Referencer.

Forskel mellem Arbejdsløshed og Phillipskurven

Arbejdsløshed vs. Phillipskurven

Arbejdsløs tysker, 1928. Teksten på skiltet lyder i oversættelse: Flittig ung mand søger arbejde. Arbejdsløshed opstår, når arbejdsudbuddet, altså udbuddet af arbejdskraft overstiger efterspørgslen efter arbejdskraft. 300px Phillipskurven, der blev fundet empirisk af A.W. Phillips i 1958, viser i sin oprindelige form en sammenhæng mellem lønstigningstakten og ledighedsprocenten således, at falder ledigheden, så stiger inflationen.

Ligheder mellem Arbejdsløshed og Phillipskurven

Arbejdsløshed og Phillipskurven har 3 ting til fælles (i Unionpedia): Finanspolitik, Inflation, Udbud og efterspørgsel.

Finanspolitik

Finanspolitik kan defineres som anvendelsen af offentlige indtægter og udgifter til at påvirke økonomiens virkemåde.

Arbejdsløshed og Finanspolitik · Finanspolitik og Phillipskurven · Se mere »

Inflation

Inflation er et makroøkonomisk fænomen, der henviser til en løbende generel stigning i priserne på varer og tjenesteydelser.

Arbejdsløshed og Inflation · Inflation og Phillipskurven · Se mere »

Udbud og efterspørgsel

I mikroøkonomisk teori er udbud og efterspørgsel en økonomisk model, der prøver at forklare og forudsige prisen og mængden af goder solgt på et marked med fuldkommen konkurrence.

Arbejdsløshed og Udbud og efterspørgsel · Phillipskurven og Udbud og efterspørgsel · Se mere »

Ovenstående liste besvarer følgende spørgsmål

Sammenligning mellem Arbejdsløshed og Phillipskurven

Arbejdsløshed har 47 relationer, mens Phillipskurven har 17. Da de har til fælles 3, den Jaccard indekset er 4.69% = 3 / (47 + 17).

Referencer

Denne artikel viser forholdet mellem Arbejdsløshed og Phillipskurven. For at få adgang hver artikel, hvorfra oplysningerne blev ekstraheret, kan du besøge:

Hej! Vi er på Facebook nu! »