Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act

Genveje til: Forskelle, Ligheder, Jaccard lighed Koefficient, Referencer.

Forskel mellem Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act

Congress of Industrial Organizations vs. National Labor Relations Act

Congress of Industrial Organizations eller CIO var et amerikansk fagforbund, som fortrinsvis rummede ufaglærte industriarbejdere. Præsident Franklin Delano Roosevelt underskriver loven mens arbejdsminister Frances Perkins (t.h.) ser til. National Labor Relations Act (også kaldet Wagner Act) er en amerikansk lov fra 1935, som beskytter de fleste arbejdstageres ret til at danne fagforeninger i den private sektor, til at indgå i kollektive overenskomstforhandlinger og til at deltage i strejker og andre former for fælles aktiviteter til støtte for deres krav.

Ligheder mellem Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act

Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act har 3 ting til fælles (i Unionpedia): American Federation of Labor, Depressionen, 1930'erne.

American Federation of Labor

Logo fra AFL American Federation of Labor (AFL, i dag: American Federation of Labor and Congress of Industrial Organizations (AFL-CIO)) var et af de første fagforbund i USA.

American Federation of Labor og Congress of Industrial Organizations · American Federation of Labor og National Labor Relations Act · Se mere »

Depressionen

year.

Congress of Industrial Organizations og Depressionen · Depressionen og National Labor Relations Act · Se mere »

1930'erne

Århundreder: 19. århundrede – 20. århundrede – 21. århundrede Årtier: 1880'erne 1890'erne 1900'erne 1910'erne 1920'erne – 1930'erne – 1940'erne 1950'erne 1960'erne 1970'erne 1980'erne År: 1930 1931 1932 1933 1934 1935 1936 1937 1938 1939 ----.

1930'erne og Congress of Industrial Organizations · 1930'erne og National Labor Relations Act · Se mere »

Ovenstående liste besvarer følgende spørgsmål

I hvad der synes Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act
Hvad de har til fælles Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act
Ligheder mellem Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act

Sammenligning mellem Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act

Congress of Industrial Organizations har 12 relationer, mens National Labor Relations Act har 17. Da de har til fælles 3, den Jaccard indekset er 10.34% = 3 / (12 + 17).

Referencer

Denne artikel viser forholdet mellem Congress of Industrial Organizations og National Labor Relations Act. For at få adgang hver artikel, hvorfra oplysningerne blev ekstraheret, kan du besøge:

Unionpedia er et koncept kort eller semantisk netværk organiseret som et leksikon eller ordbog. Det giver en kort definition af hver koncept og dets relationer.

Dette er en kæmpe online mental kort, der tjener som grundlag for koncept diagrammer. Det er gratis at bruge og hver artikel eller et dokument kan downloades. Det er et værktøj, ressource eller reference for studier, forskning, uddannelse, læring eller undervisning, der kan bruges af lærere, pædagoger, elever eller studerende; for den akademiske verden: til skole, primær, sekundær, gymnasium, midten, college, teknisk grad, gymnasium, universitet, bachelor, kandidat- eller ph.d.-grader; til papirer, rapporter, projekter, ideer, dokumentation, undersøgelser, resuméer, eller speciale. Her er definitionen, forklaring, beskrivelse, eller betydningen af hver væsentlig, som du har brug for information, og en liste over deres tilknyttede begreber som en ordliste. Fås i Dansk, Engelsk, Spansk, Portugisisk, Japansk, Kinesisk, Fransk, Tysk, Italiensk, Polere, Hollandsk, Russisk, Arabisk, Hindi, Svensk, Ukrainsk, Ungarsk, Catalansk, Tjekkisk, Hebraisk, Finsk, Indonesisk, Norwegian, rumænsk, tyrkisk, vietnamesisk, koreansk, thai, græsk, bulgarsk, kroatisk, slovakisk, litauisk, filippinsk, lettisk, estisk og slovensk. Flere sprog snart.

Oplysningerne er baseret på artikler fra Wikipedia og andre Wikimedia-projekter, og de er tilgængelige under Creative Commons Attribution-ShareAlike-licens.

Unionpedia er ikke godkendt af eller tilknyttet Wikimedia Foundation.

Google Play, Android og Google Play-logoet er varemærker tilhørende Google Inc.

Fortrolighedspolitik

Sprog