Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination

Genveje til: Forskelle, Ligheder, Jaccard lighed Koefficient, Referencer.

Forskel mellem Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination

Den Europæiske Menneskerettighedskonvention vs. Diskrimination

Lande der har tiltrådt konventionen. Konventionen gælder også for Grønland. Den Europæiske Menneskerettighedskonvention fra 1950 blev vedtaget i Europarådet for at beskytte menneskerettigheder og fundamentale frihedsrettigheder. Homofobi Diskrimination af latin for 'at adskille', anvendes på dansk hyppigst i betydningen forskelsbehandling af en person eller en gruppe på baggrund af en forudindtaget holdning om udseende, vaner, køn, religion, holdninger, hudfarve, handicap, etnicitet, alder o.m.a. At diskriminere betyder således både positiv særbehandling, hvor en minoritetsgruppe gives særlige privilegier, og den negative særbehandling, som er udelukkelse af en minoritetsgruppe fra almene privilegier.

Ligheder mellem Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination

Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination har en ting til fælles (i Unionpedia): FN's Verdenserklæring om Menneskerettighederne.

FN's Verdenserklæring om Menneskerettighederne

Eleanor Roosevelt med FN's erklæring om menneskerettighederne (1949) FN's Verdenserklæring om Menneskerettighederne blev vedtaget af FN i 1948.

Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og FN's Verdenserklæring om Menneskerettighederne · Diskrimination og FN's Verdenserklæring om Menneskerettighederne · Se mere »

Ovenstående liste besvarer følgende spørgsmål

I hvad der synes Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination
Hvad de har til fælles Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination
Ligheder mellem Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination

Sammenligning mellem Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination

Den Europæiske Menneskerettighedskonvention har 50 relationer, mens Diskrimination har 31. Da de har til fælles 1, den Jaccard indekset er 1.23% = 1 / (50 + 31).

Referencer

Denne artikel viser forholdet mellem Den Europæiske Menneskerettighedskonvention og Diskrimination. For at få adgang hver artikel, hvorfra oplysningerne blev ekstraheret, kan du besøge:

Unionpedia er et koncept kort eller semantisk netværk organiseret som et leksikon eller ordbog. Det giver en kort definition af hver koncept og dets relationer.

Dette er en kæmpe online mental kort, der tjener som grundlag for koncept diagrammer. Det er gratis at bruge og hver artikel eller et dokument kan downloades. Det er et værktøj, ressource eller reference for studier, forskning, uddannelse, læring eller undervisning, der kan bruges af lærere, pædagoger, elever eller studerende; for den akademiske verden: til skole, primær, sekundær, gymnasium, midten, college, teknisk grad, gymnasium, universitet, bachelor, kandidat- eller ph.d.-grader; til papirer, rapporter, projekter, ideer, dokumentation, undersøgelser, resuméer, eller speciale. Her er definitionen, forklaring, beskrivelse, eller betydningen af hver væsentlig, som du har brug for information, og en liste over deres tilknyttede begreber som en ordliste. Fås i Dansk, Engelsk, Spansk, Portugisisk, Japansk, Kinesisk, Fransk, Tysk, Italiensk, Polere, Hollandsk, Russisk, Arabisk, Hindi, Svensk, Ukrainsk, Ungarsk, Catalansk, Tjekkisk, Hebraisk, Finsk, Indonesisk, Norwegian, rumænsk, tyrkisk, vietnamesisk, koreansk, thai, græsk, bulgarsk, kroatisk, slovakisk, litauisk, filippinsk, lettisk, estisk og slovensk. Flere sprog snart.

Alle oplysninger blev ekstraheret fra Wikipedia, og den er tilgængelig under Creative Commons Navngivelse/Del på samme vilkår 3.0.

Unionpedia er ikke godkendt af eller tilknyttet Wikimedia Foundation.

Google Play, Android og Google Play-logoet er varemærker tilhørende Google Inc.

Fortrolighedspolitik