Lønarbejde og Medarbejder

Genveje til: Forskelle, Ligheder, Jaccard lighed Koefficient, Referencer.

Forskel mellem Lønarbejde og Medarbejder

Lønarbejde vs. Medarbejder

Arbejder ved dampmaskine, 1920 ''Pramdragere ved Volga'', maleri af Ilja Repin (1870-1873) Lønarbejde, lønmodtagerarbejde eller job beregnes som arbejdskraftens/medarbejderens anvendelse pr. En medarbejder, arbejdstager, lønarbejder eller lønmodtager er en person, der er ansat i et tjenesteforhold (dvs. underkastet arbejdsgiverens løbende instruktion) til at udføre et bestemt lønarbejde hos en arbejdsgiver.

Ligheder mellem Lønarbejde og Medarbejder

Lønarbejde og Medarbejder har 5 ting til fælles (i Unionpedia): Akkord (lønaftale), Arbejdsgiver, Overenskomst, Provisionsløn, Timeløn.

Akkord (lønaftale)

Akkord er en aftale mellem en arbejdsgiver og en arbejdstager om, at aflønningen udregnes på baggrund af arbejdstagerens resultater i modsætning til at udregne den efter arbejdstid, hvilket er mest udbredt.

Akkord (lønaftale) og Lønarbejde · Akkord (lønaftale) og Medarbejder · Se mere »

Arbejdsgiver

En arbejdsgiver er en person (eller i bredere forstand en virksomhed eller institution), der udbyder lønarbejde.

Arbejdsgiver og Lønarbejde · Arbejdsgiver og Medarbejder · Se mere »

Overenskomst

En Overenskomst på arbejdsmarkedet er en kollektiv aftale mellem en arbejdsgiverorganisation og en lønmodtagerorganisation.

Lønarbejde og Overenskomst · Medarbejder og Overenskomst · Se mere »

Provisionsløn

Provisionsløn er et lønsystem hvor den ansatte får løn efter hvor mange opgaver der løses – det kan f.eks.

Lønarbejde og Provisionsløn · Medarbejder og Provisionsløn · Se mere »

Timeløn

Timeløn er et fast beløb der betales efter hvor lang tid man er på arbejde, uanset hvilke opgaver man sættes til at udføre.

Lønarbejde og Timeløn · Medarbejder og Timeløn · Se mere »

Ovenstående liste besvarer følgende spørgsmål

I hvad der synes Lønarbejde og Medarbejder
Hvad de har til fælles Lønarbejde og Medarbejder
Ligheder mellem Lønarbejde og Medarbejder

Sammenligning mellem Lønarbejde og Medarbejder

Lønarbejde har 31 relationer, mens Medarbejder har 22. Da de har til fælles 5, den Jaccard indekset er 9.43% = 5 / (31 + 22).

Referencer

Denne artikel viser forholdet mellem Lønarbejde og Medarbejder. For at få adgang hver artikel, hvorfra oplysningerne blev ekstraheret, kan du besøge:

Unionpedia er et koncept kort eller semantisk netværk organiseret som et leksikon eller ordbog. Det giver en kort definition af hver koncept og dets relationer.

Dette er en kæmpe online mental kort, der tjener som grundlag for koncept diagrammer. Det er gratis at bruge og hver artikel eller et dokument kan downloades. Det er et værktøj, ressource eller reference for studier, forskning, uddannelse, læring eller undervisning, der kan bruges af lærere, pædagoger, elever eller studerende; for den akademiske verden: til skole, primær, sekundær, gymnasium, midten, college, teknisk grad, gymnasium, universitet, bachelor, kandidat- eller ph.d.-grader; til papirer, rapporter, projekter, ideer, dokumentation, undersøgelser, resuméer, eller speciale. Her er definitionen, forklaring, beskrivelse, eller betydningen af hver væsentlig, som du har brug for information, og en liste over deres tilknyttede begreber som en ordliste. Fås i Dansk, Engelsk, Spansk, Portugisisk, Japansk, Kinesisk, Fransk, Tysk, Italiensk, Polere, Hollandsk, Russisk, Arabisk, Hindi, Svensk, Ukrainsk, Ungarsk, Catalansk, Tjekkisk, Hebraisk, Finsk, Indonesisk, Norwegian, rumænsk, tyrkisk, vietnamesisk, koreansk, thai, græsk, bulgarsk, kroatisk, slovakisk, litauisk, filippinsk, lettisk, estisk og slovensk. Flere sprog snart.

Oplysningerne er baseret på artikler fra Wikipedia og andre Wikimedia-projekter, og de er tilgængelige under Creative Commons Attribution-ShareAlike-licens.

Unionpedia er ikke godkendt af eller tilknyttet Wikimedia Foundation.

Google Play, Android og Google Play-logoet er varemærker tilhørende Google Inc.

Fortrolighedspolitik