Vi arbejder på at gendanne Unionpedia-appen i Google Play Store
UdgåendeIndgående
🌟Vi har forenklet vores design for bedre navigation!
Instagram Facebook X LinkedIn

Rekruttering

Indeks Rekruttering

Rekruttering betegner den ledelsesdisciplin, der beskæftiger sig med tiltrækning og udvælgelse af medarbejdere til en organisation eller virksomhed.

Indholdsfortegnelse

  1. 6 relationer: Bias (psykologi), Ledelse, Målstyring, Organisation, Performance management, Virksomhed.

Bias (psykologi)

Bias henviser til menneskers fordomme og stereotype opfattelser om andre.

Se Rekruttering og Bias (psykologi)

Ledelse

Ledelse er et begreb, der betegner den administrative, styrende del af en leders arbejde.

Se Rekruttering og Ledelse

Målstyring

Målstyring er en betegnelse for en ledelsesdisciplin, der beskæftiger sig med styring af organisationer efter mål.

Se Rekruttering og Målstyring

Organisation

En organisation er en gruppe mennesker, som er samlet om samme mål eller interesser.

Se Rekruttering og Organisation

Performance management

Performance management betegner den ledelsesdisciplin, der beskæftiger sig med styring af ydelse og præstation.

Se Rekruttering og Performance management

Virksomhed

En virksomhed er en organisation, der producerer og sælger varer eller tjenester.

Se Rekruttering og Virksomhed

Også kendt som Headhunting, Hovedjagt.