Vi arbejder på at gendanne Unionpedia-appen i Google Play Store
🌟Vi har forenklet vores design for bedre navigation!
Instagram Facebook X LinkedIn

Ansættelsesaftale og Ferie

Genveje til: Forskelle, Ligheder, Jaccard lighed Koefficient, Referencer.

Forskel mellem Ansættelsesaftale og Ferie

Ansættelsesaftale vs. Ferie

En ansættelsesaftale er en aftale mellem en arbejdsgiver og en medarbejder, der regulerer de forhold, der er gældende for ansættelsesforholdet. Ferie på stranden Ferie er en periode uden arbejde eller skolegang, hvor man kan rekreere sig eller blot slappe af.

Ligheder mellem Ansættelsesaftale og Ferie

Ansættelsesaftale og Ferie har 2 ting til fælles (i Unionpedia): Medarbejder, Overenskomst.

Medarbejder

En medarbejder, arbejdstager, lønarbejder eller lønmodtager er en person, der er ansat i et tjenesteforhold (dvs. underkastet arbejdsgiverens løbende instruktion) til at udføre et bestemt lønarbejde hos en arbejdsgiver.

Ansættelsesaftale og Medarbejder · Ferie og Medarbejder · Se mere »

Overenskomst

En Overenskomst på arbejdsmarkedet er en kollektiv aftale mellem en arbejdsgiverorganisation og en lønmodtagerorganisation.

Ansættelsesaftale og Overenskomst · Ferie og Overenskomst · Se mere »

Ovenstående liste besvarer følgende spørgsmål

Sammenligning mellem Ansættelsesaftale og Ferie

Ansættelsesaftale har 10 relationer, mens Ferie har 24. Da de har til fælles 2, den Jaccard indekset er 5.88% = 2 / (10 + 24).

Referencer

Denne artikel viser forholdet mellem Ansættelsesaftale og Ferie. For at få adgang hver artikel, hvorfra oplysningerne blev ekstraheret, kan du besøge: